Live webinaire: Gestion des détachés et expatriés
Avec un accroissement des échanges internationaux ces dernières années, le détachement et l’expatriation prennent de plus en plus de place dans la gestion contractuelle de nombreuses entreprises.
Ces deux modes de mobilité impliquent une gestion particulière que ce soit pour le droit du travail qui n’en fait pas de distinction et pour le droit de la sécurité sociale qui distingue spécifiquement le détachement de l’expatriation. Le régime social et fiscal des rémunérations versées en est fortement impacté.
Abdelkader Berramdane
Information formation
Français
Virtual classroom
3h30
Advanced
Gestion des détachés et expatriés
€ 330
* Réduction pour les clients SD Worx (calculé durant les étapes suivantes)Public cible
- RRH, DRH, Responsable paie, gestionnaire de paie, cabinet d’expertises comptables
Programme
- Mobilité internationale du salarié
- Définition
- Conditions de mise en œuvre
- Obligations de l’employeur
- Rémunération du salarié
- Rémunération de base
- Complément de rémunération liée à l’activité à l’étranger
- Protection sociale des salariés à l’étranger
- Désignation de la loi applicable
- Rôle des conventions bilatérales
- Caisse des Français de l’étranger
- Régime social des rémunérations versées
- Distinction Détachement et Expatriation
- Détermination des rémunérations soumises à cotisations sociales
- Assurance maladie et prévoyance
- Assurance chômage
- Retraite complémentaire
- Régime fiscal des rémunérations versées
- Règles d’assujettissement à l’impôt
- Mesures exonératoires totales ou partielles
- Prélèvements employeurs (taxe d’apprentissage, contribution formation professionnelle, taxe sur les salaires,…)
Informations pratiques
Dates de début et location(s)
- jeudi 5 décembre 2024 09:30 à 13:00Online (GoToMeeting, teams, zoom, ...)
Prix
€ 330 Prix hors TVA.*Réduction de 30 € pour les clients de SD Worx calculé durant le check-out
Info
Français
Virtual classroom
3h30
Advanced
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